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L'actualité innovation managériale décryptée pour vous
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Newsletter Innovation managériale
Bonjour à tous,

Saviez-vous qu'il y a plus de 162 millions de travailleurs indépendants aux Etats-Unis et en Europe ? Ils constituent 20 à 30% de la population active dans ces deux zones géographiques !
Mc Kinsey vient d'ailleurs de leur consacrer ce mois-ci  une étude détaillée que vous pourrez découvrir dans cette newsletter. Pour aller plus loin sur ce thème du travail rémunéré non salarié, je vous conseille de lire utilement l'article de Pierre-Yves Gomez consacré à la question de la "fin du salariat".

Bonne lecture et à bientôt,
Directrice associée chez LearnAssembly
Cette newsletter, c'est aussi la vôtre, n'hésitez pas à proposer vos articles !
> Je propose un article
3 idées reçues sur l’holacratie et le management horizontal
Pierre-Yves Gomez : « L'âge d'or du salariat est révolu »
« Dans son travail, chacun doit pouvoir comprendre « A quoi ça sert et à quoi je sers» » [...] 
Alexis Feertchak - Le Figaro 

 
La blockchain et l’avenir du travail
Avec Uber et Airbnb, les travailleurs indépendants sont heureux, mais ...
« Près d'un salarié sur six aimerait même à terme tirer la plus grande part de ses revenus des missions qu'il réalise en tant qu'indépendant » [...]
Claire Spohr - Frenchweb
Isaac Getz : « Libérer l'entreprise ne requiert ni modèle ni méthode »
Leaders Can Shape Company Culture Through Their Behaviors
« I believe that culture change begins when leaders start to model the behavior they want the organization to emulate  [...]
Jim Whitehurst - HBR

 
Découvrez à quoi ressemblera le travail en 2030
Sélectionnez la meilleure équipe … et non les meilleures individualités
« Recruter un collectif est souvent difficile dans la mesure où les équipes sont déjà en partie formées, mais détecter le collaborateur qui saura s’y insérer est crucial » [...] 
Equipe WeSportYou
The More You Energize Your Coworkers, the Better Everyone Performs
Après le burn-out et le bore-out, voici le brown-out
« Le brown-out. Cette baisse de courant psychique peut être envisagée comme une sorte de dévitalisation provoquée par l’absurdité quotidienne des tâches à accomplir » [...] 
Nicolas Santolaria - Le Monde

Rencontrez Brian Robertson à Paris
Prix du DRH numérique
24 Octobre, Paris
5ème Colloque : Le DRH du futur
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