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Actualités Hebdomadaires - 12 août 2015

A la une
Un rapport met en évidence le « véritable » bilan annuel d'Areva avec d'importants impacts sociaux et environnementaux; l'entreprise répond

Areva ; Observatoire des multinationales

  • L’impact sanitaire et environnemental des activités d’Areva se fait sentir en France et au Niger
  • Nous avons invité Areva à répondre aux allégations - réponse disponible
  • Malgré les annonces, les nouveaux contrats signés entre Areva et le Niger en 2014 n’ont toujours pas été rendus publics
  • Ali Idrissa critique ce retard et considère que tout ceci n’était que du « bluff »

(Crédit photo : Observatoire des multinationales)
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Rép. du Congo : Publiez ce que vous payez apporte sa contribution aux débats sur le projet de code des hydrocarbures

Publiez ce que vous payez-Congo


Rép. du Congo : Publiez ce que vous payez s'inquiète de la lenteur dans la publication des rapports de l'Inititative pour la Transparence dans les Industries Extractives

Publiez ce que vous payez-Congo

  • L'absence de rapports prive la société civile d'informations précieuses sur la gestion des ressources du pays
Les Etats-Unis dévoilent leur "Clean Power Plan" prévoyant une baisse des émissions de CO2, et des investissements dans les énergies renouvelables

Novethic

  • La réglementation prévoit une baisse de 32% des émissions de CO2
Inde : Les anciens employés d’une usine demandent à Unilever de dépolluer le site et d’indemniser les victimes; avec les commentaires de l’entreprise

Libération

  • Ils accusent l'entreprise de les avoir exposés au mercure et d’avoir contaminé l'environnement
  • Unilever affirme que la santé des ses salariés est une priorité et que les rapports d'experts n'ont pas prouvé de dommage sur la santé et sur l'environnement
Corée du Sud : Samsung va créer un fonds pour dédommager ses employés atteints de cancer

Le Monde

Réponses des entreprises
Annonces
Consultation publique prolongée : Indice de référence relatif aux droits de l’homme dans les entreprises
  • Nous sollicitons les commentaires des entreprises, des investisseurs, de la société civile et des décideurs politiques (jusqu'au 2 octobre)
Poste à pourvoir : Chercheur et Représentant pour l’Afrique australe et occidentale (anglophone) au Centre de Ressources sur les Entreprises et les Droits de l’Homme (en anglais uniquement - date limite : 4 septembre)
AVERTISSEMENT :
Nous ne prenons aucune position sur les divers points de vue donnés par les différents commentateurs, organisations et entreprises dans les documents mentionnés dans ce mail http://business-humanrights.org/fr/a-propos-de-nous/avertissement
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